Всем привет!
Буквально на днях на Телеграм-каналах о Турции, появилась новость о изменениях в правила выдачи рабочей визы (разрешений для иностранцев в Турции): важные изменения вступили в действие с 1 октября 2024 года
Адвокат из Аланьи Озер Тунджай, поделился важной информацией о недавно внесенных Министерством труда и социальной защиты Турции изменениях в процесс получения рабочих разрешений для иностранных граждан:
🔴 1. Создание бизнеса и капитал:
Иностранцы, учредившие компанию в Турции с долей капитала не менее 100 000 долларов США, освобождаются от требования нанимать минимум 5 турецких граждан для получения рабочего разрешения. Их супруги и дети (до 18 лет) имеют право на получение вида на жительство. Эти 100 000 долларов можно снять со счета или использовать по усмотрению владельца после выполнения данного условия.
🔴 2. Проживание в Турции:
Если иностранец прожил законно в Турции в течение 3 лет за последние 5 лет (исключая студенческую визу), требование о найме 5 турецких граждан не применяется к первым 3 сотрудникам компании. Однако общее количество иностранных работников не может превышать количество турецких работников в компании.
🔴 3. Минимальные требования к зарплате:
В некоторых отраслях минимальная заработная плата для иностранных работников приравнивается к минимальной заработной плате турецких граждан. Это делает наем иностранных работников более привлекательным для работодателей.
🔴 4. Право на рабочее разрешение для членов семьи:
Иностранцы, у которых родители или дети являются гражданами Турции, могут получать рабочие разрешения без соблюдения дополнительных стандартных требований. Это важно для тех, чьи дети достигли 18 лет и не подпадают под программу получения гражданства через инвестиции.
🔴 5. IT-специалисты:
Для IT-специалистов предусмотрены особые послабления. Для первых двух иностранных работников в IT-компаниях не применяются критерии, связанные с числом занятых сотрудников и финансовой состоятельностью компании.
🔴 6. Получение гражданства:
Иностранцы могут претендовать на получение гражданства Турции на общих основаниях после 5 лет непрерывной работы.
Достоверность данных необходимо проверить самостоятельно, так как у меня уверенности в том что написано именно так как это будет работать. Первая причина это недостоверность перевода, вторая - собственное понимание высказавшегося адвоката, третье - частое изменение законодательства Турции ( пока выйдут правила применения, изначальный принцип может измениться) :)
Источник: Телеграм канал
Comments